La demanda laboral de impugnación de despido se tiene que personarse en el plazo de 20 díVencedor hábiles desde la comunicación del despido al trabajador o, en su caso, desde la fecha efectiva del despido.A tenor del nuevo Reglamento (UE) 2016/67,9 RGPD, autorizo a ProcesoJudicial.es a gastar mis datos con el objetivo de intermediar con ciertos
5 Hechos Fácil Sobre derechos fundamentales laborales Descritos
Con el propósito de evitar la reincidencia de las problemáticas identificadas, se implementan acciones de mejoría continua en el proceso de intercambio de información con autoridades, a propósito de que tengan mejor conocimiento de las problemáticas que vulneran los derechos humanos de las personas que acuden frente a ellas y el abatimient